Специалист по работе с персоналом

Планирование и организация процесса привлечения, отбора и найма персонала. Определение источников поиска кадров, осуществление поиска персонала через СМИ, интернет, ЦЗН.

Высшее образование. Опыт работы в подборе от 1 года.

Работа с клиентами с входящими обращениями - звонки, заявки по почте и в мессенджерах. Холодные звонки делать не нужно.

Опыт в продажах приветствуется, но не обязателен. Если у вас нет опыта, но вы готовы и хотите работать, чувствуете, что...

Продажи окон ПВХ и изделий из стекла новым и постоянным покупателям. Работа посредством живого общения в офисе, а также на...

Постоянное обучение технологии продаж и управлению продажами. Активно работать с обращениями, которые ежедневно поступают в компанию. Маркетинговые компании приводят в...

Внятное и тщательное обучение продукту. Способны расположить к себе людей и работать на доверии. Вы – работоспособный, "без нытья" можете выполнять...

Заполнение карточек товара с нуля, Seo-оптимизация существующих карточек. Сбор семантики, составление сео-описания. Мониторинг позиций карточек товара в поисковой...

Знание алгоритмов продвижения товаров. Выполнение тестового задания. Обеспечение роста продаж. Аналитический склад ума. Знание сервисов аналитики. Внимательность, грамотность, ответственный подход...

Оформление документов для водителей перед выездом на доставку товара клиентам. Оформление движения товарно-материальных ценностей. Работа на ККМ.

Образование не ниже среднего профессионального. ПК-пользователь (Word, Excel). Работа на ККМ. Знание порядка ведения кассовых операций, делопроизводства.