"Северсталь ЦЕС" – ведущая профессиональная сервисная компания, оказывающая услуги в сфере аутсорсинга бизнес-процессов: управления кадрами, финансы и учет, сопровождение закупок и продаж, консалтинг по созданию Общих центров обслуживания.

В "Северсталь ЦЕС" мы постоянно работаем над повышением уровня оказания услуг и удовлетворенности наших клиентов. Во многом нам это удается благодаря идеям наших сотрудников и клиентов, системной работе с процессами и качеством услуг.

Набор наград и достижений "Северсталь ЦЕС" подчеркивает разнообразие направлений, над которыми мы работаем, например, одна из последних:

CFO Russia и портал финансовых директоров: «Лучший HR ОЦО», 2018.

Обязанности:

  • Полный цикл проектных мероприятий по созданию ОЦО и/или переводу HR процессов в ОЦО.
  • Реинжиниринг процессов, включая их разработку.
  • Участие в предпродажных активностях.
Требования:
  • Высшее образование (экономическое будет преимуществом).
  • Глубокое понимание HR-процессов: кадровое администрирование, методология расчета заработной платы, компенсаций, льгот, обучения персонала.
  • Опыт работы в проектах ОЦО в роли руководителя проекта.
Условия:
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ (БТД).

  • Конкурентоспособная заработная плата (оклад + годовой бонус).

  • ДМС (включая стоматологию), предложения партнеров (фитнес, путешествия, книжные издательства и другие).
  • График работы 5/2.
  • Дополнительные дни к ежегодному отпуску.
  • Комфортный офис с комнатами отдыха, кофейнями (бесплатный чай, кофе), теннисными столами, настольным хоккеем, собственным тренажерным залом.
  • Продуманная программа обучения с поддержкой наставника.
  • Изучение английского языка с частичной компенсацией расходов на обучение.
  • Корпоративное обучение и возможность карьерного роста в крупной международной компании.

Руководитель HR-проектов

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии