
Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (численность до 70 человек);
- Обучение и развитие персонала;
- Работа с кадровым резервом;
- Участие в HR-проектах холдинга;
- Подбор персонала;
- Проведение ежегодной оценки персонала;
- Подготовка HR- отчетов по запросу управляющей компании;
Требования:
- Опыт работы HR-менеджером (все участки) от 3-х лет;
- Высшее образование;
- Активность;
- Стрессоустойчивость;
- Умение продуктивно работать в режиме многозадачности;
- Желание расти и развиваться вместе с Компанией;
Условия:
- Работа в рамках крупнейшего Российского холдинга в области машиностроения;
- Интересные задачи;
- Возможность профессионального роста;
- Достойный уровень заработной платы + премии по результатам работы;
- График 5/2 с 08:00 до 17:00
Менеджер по персоналу (г.Ярославль)В архиве с 13 декабря 2019
з/п не указана
Ярославль
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Показать описание вакансии