Видео о вакансии
Менеджер по зарплатным проектам – Для тех, кто умеет продавать системно
Не предложение работы – а вызов:
Если ты закрывал зарплатные проекты в банке и знаешь, как выходить на ЛПР – у нас есть для тебя реальные KPI и реальные деньги.
Суть:
- Холодный поиск юрлиц → переговоры с собственниками/директорами → презентации → сделка.
- Только зарплатные проекты. Только новые клиенты. Только серьезные объемы.
- Разъездной формат (авто – must have, без вариантов).
Ждем тебя, если:
- В твоем опыте есть "конкретно" привлечение зарплатных проектов в банкe (не просто «B2B-продажи»).
- Авто – твой рабочий инструмент (встречи = перемещения).
Что даем:
-
Оклад 80 000 ₽ + КПИ+ГСМ (чем больше привлекаешь – тем выше премия)
-
Возможность согласования гарантированной премии на первые 3 мес адаптации по результатам собеседования
-
Возможность зарабатывать от 130 000 ₽/мес на 2-й месяц.
-
50+ способов сэкономить: наши сотрудники сохраняют до 100 000 ₽ ежегодно на использовании социальных программ софинансирования
Если ты читаешь это и думаешь "это про меня" — значит, мы уже ждём твой отклик. Время работать с лучшими! ⏱️
Совкомбанк – и ты в главной роли!
Ключевые навыки
- Активные продажи
- Пассивные продажи
- Поиск и привлечение клиентов
- Проведение презентаций
- Навыки переговоров
- Прямые продажи
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 15 апреля 2025 в Ярославле