Мы готовы принимать нестандартные решения и менять бизнес. Для этого у нас есть ресурсы надежного банка с государственной поддержкой и дух растущей организации. Если тоже хочешь выходить за рамки привычного и реализовывать амбициозные задачи, смело откликайся на вакансию!
Надежный
работодатель
Задачи в масштабах страны
Продукты банка
на льготных
условиях
ДМС
Корпоративный спорт
Ключевые задачи:
- Оценка обоснованности запросов подразделений на введение дополнительных вакансий, в т.ч. через анализ нормирования
- Разработка/анализ драйверов, влияющих на уровень загрузки соответствующего подразделения
- Формирование отчетов по нагрузке и производительности
- Обязательно опыт работы в Банке
- Опыт нормирования трудоемкости и/или расчета ресурсного плана штатной численности
-
Желателен опыт работы с запросами на изменение орг структуры
- Свободное владение excel и Р7 офис на уровне продвинутого пользователя
- График работы: 5/2 (удаленный формат, для Москвы - гибрид)
- Официальное оформление в соответствии ТК РФ
- Конкурентный уровень дохода: оклад + премии
- Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу
- Доплата к отпуску и больничному листу
- «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
- Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
- Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
- Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
- Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
- Корпоративная паритетная пенсионная программа
*По данным исследования цифровой зрелости розничных банков, подготовленного агентством SDI360 https://sdi360.ru/banks_23, 2023
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 19 марта 2025 в Ярославле