Инженер по организации и нормированию труда
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Ярославский судостроительный завод — это предприятие с вековым опытом работы, постоянно развивающееся и выпускающее современные суда по новейшим проектам, с качеством, соответствующим лучшим европейским аналогам.
Это корабли любой сложности – от малых катеров до крупных морских и речных судов водоизмещением до 3400 тонн.
Удачное географическое положение позволяет заводу выводить суда на Балтику, к Белому морю и к южным морям – Черному, Азовскому, Каспийскому.
Завод внес значительный вклад в развитие российского флота, и флотов стран Европы, Азии, Африки. Завод имеет множество наград и профессиональных достижений.
Инженер по организации и нормированию труда – это специалист в обязанности которого входит анализ и разработка производственных норм для работников.
Обязанности:
- Выполнять работу по нормированию труда в механообрабатывающем цехе;
- Учёт фактически затраченного времени при выполнении отдельных этапов производства.
- Высшее техническое образование (машиностроение, металлообработка);
- Знать трудовое законодательство, методы нормирования труда;
- Тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих, порядок тарификации работ и рабочих;
- Опытный пользователь ПК;
- Чтение чертежей обязательно
- Официальное оформление согласно ТК РФ;
- Компенсация ипотечного %;
- Компенсация найма жилья;
- График работы 5/2 с 08.00 до 17.00, обед с 12.00 до 13.00;
- Стабильная заработная плата два раза в месяц + ежемесячная премия;
- Обучение за счет средств работодателя (профессиональная подготовка, профессиональная переподготовка, повышение квалификации, присвоение и повышение разряда), перспективы профессионального и карьерного роста;
- На территории предприятия столовая с комплексными обедами; медпункт с выездными специалистами, спортзал с тренажёрами, музей;
- Обеспечение детей работников предприятия путевками в детские оздоровительные лагеря;
- Частичная оплата санаторно-курортного лечения работника предприятия;
- Оказание материальной помощи в сложных жизненных ситуациях;
- Бронирование сотрудников от военной службы при частичной мобилизации.
Навыки
- Чтение чертежей
- Нормирование труда
- Трудовое законодательство РФ
Задайте вопрос работодателю
Адрес
Вакансия опубликована 21 октября 2024 в Ярославле