Сотрудников в компании > 2500 Сотрудников в ОП > 60 Режим работы компании 12/7 -Организация и исполнение процессов подключения физических и юридических лиц к телекоммуникационным сетям ШПД, эксплуатации сети ШПД и процессов по другим доп. проектам; -Анализ деятельности филиала и быстрое принятие решений по результатам; -Стратегическое планирование: поиск и развитие новых направлений, доп. заказчиков в области ИТ и Телеком; -Проведение деловых переговоров и встреч с партнерами и новыми заказчиками; -Организация и контроль бесперебойного оказание услуг клиентам; -Расширение круга клиентов и объемов оказываемых обществом услуг; -Выполнение плана продаж клиентских услуг; -Управление командами, работа с персоналом: обучение, контроль дисциплины и т. д.; -Достижение целевых финансовых показателей по проектам филиала; -Достижение установленных KPI, SLA и финансовых показателей в рамках деятельности филиала; -Внедрение клиентоориентированной философии к внешним и внутренним заказчикам; -Планирование, бюджетирование, контроль исполнения бюджета подразделения;

Сотрудников в компании > 100 Рабочих мест > 100 Режим работы компании 12 часов / 7 дней в неделю Эксплуатация, развитие, реконструкция зданий и сооружений. Эксплуатация, развитие, реконструкция энергосетей. Эксплуатация , развитие, реконструкция систем жизнеобеспечения зданий (ОПС, IT инфраструктуры, вентиляция, видео наблюдение, связь). Взаимодействие с подрядными организациями, поиск, проведение тендера на закупку услуг, сопровождение и контроль работ, приемка работ. Разработка проектной документации: изыскательские работы, взаимодействие с проектными организациями, контроль выполнения проектных работ, приемка проекта. Охрана труда. Результаты Сохранение рабочих мест, сотрудников компании. Улучшение условий труда сотрудникам компании. Отсутствие аварийных ситуаций по компании в целом. Планирование (долгосрочное и краткосрочное) Сокращение затрат на закупку энергоресурсов, вследствие модернизации потребителей. Обеспечение бесперебойного режима эксплуатации зданий сооружений и сетей.

Сотрудников в компании > 100 Рабочих мест > 100 Режим работы компании 12/7 Основные обязанности: 1. Аудит текущего состояния ИТ – инфраструктуры; 2. Создание отдела ИТ, в т.ч. разработка документации; 3. Разработка стратегии развития ИТ в соответствии со стратегией развития компании; 4. Модернизация инфраструктуры: 4.1. построение отказоустойчивого кластера серверов; 4.2. создание телефонной сети на базе IP-АТС, интеграция в технологические и бизнес-процессы компании (электронные факсы, автоматизированные обзвоны, система статистики); 4.3. модернизация сети электропитания; 4.4. развитие сети видеонаблюдения; 4.5. создание и интеграция СКУД; 5. Создание кластера 1С; 6. Внедрение системы электронного документооборота на базе TeamLab. 7. Внедрение автоматизированной системы мониторинга и оповещения; 8. Обеспечение бесперебойной работы ИТ - инфраструктуры компании; 9. Формирование и контроль реализации бюджета отдела ИТ; 10. Формализация бизнес-процессов компании; 11. Проектирование, руководство разработкой и запуск проектов с нуля (start-up). 12. Охрана труда.

Руководство: Oтдел ЦОД: 8 специалистов (5 Unix и 3 Windows администратора) и руководитель отдела. Задачи отдела - эксплуатация и системное администрирование ЦОД: 1800 виртуальных серверов на основе VCloud и WMware, системы жизнеобеспечения цод, выполнение заявок пользователей по эксплуатации и развитию объекта, система мониторинга ЦОД, проектирование и планирование нового ЦОД. Отдел телекоммуникаций: 12 человек, руководитель отдела, группа эксплуатации (руководитель + 6 сменных инженеров), группа развития (3 инженера), диспетчер. Задачи отдела : эксплуатация и развитие сетевой инфрастуктуры (аренда каналов, эксплуатация сетей связи в 70 регионах России, эксплуатация и развитие сети ЦОД, проектная работа, внедрение) Курирование: Сетевой отдел: Руководитель отдела, диспетчер, 9 монтажников, 3 инженера развития и эксплуатации, Задачи отдела: монтажные работы на объектах заказчиков и на собственных объектах. Устранение неисправностей на сетях заказчика. Монтаж ЛВС, электрики, видео наблюдения, СКУД, сигнализации, офисной техники. Эксплуатация объектов заказчика и собственных. Основные задачи руководителя отдела ЦОД: Ввод в эксплуатацию и постоянное усовершенствование системы мониторинга продуктов, серверов и объектов компании. Приведение к нормам и правилам объектов связи и ЦОД, усовершенствование системы жизнеобеспечения, структуры ЦОД. приведение к нормам телефонной сети компании (построенной на собственном оборудовании), сетей передачи данных. Руководство проектированием и стройкой нового ЦОД. (на текущий момент проектирование завершено, оборудование закуплено, идут работы по монтажу). Дополнительно работы по строящемуся зданию компании: Инженерные коммуникации в строящемся здании (система вентиляции, VRF кондиционирование, СКС, электрика, СКУД, видео наблюдение, роторные парковки). Достижения: Ввод в эксплуатацию системы мониторинга услуг предоставляемых компанией. по ЦОД в 5 раз сократилось количество аварий, влияющих на весь ЦОД (из 5 остановок ЦОД в 2011 году, после модернизации в 2012 1 авария из-за человеческого фактора, остановка 5% ЦОД на 20 мин. (ошибка администратора)) по телефонии и ПД: в результате введенных процедур по проверке услуг и обратной связи устранено 90 % проблем с филиалами, разработана новая схема работы с провайдерами, внедрена новая структура и принципы работы отдела. Сетевой отдел: вышли на новый уровень - работа с ОВ. Полностью провел обучение сотрудников отдела по работе с оборудованием (сварочный аппарат, рефлектометр, измеритель мощности, оптический дефектоскоп), были внедрены в работу другие инструменты.

Эксплуатация и развитие PDH, SDH, IP сети компании. Эксплуатация и развитие центрального узла, магистралей, линейно- кабельного хозяйства, выносов на объектах связи. Контакты с сервис - провайдерами, урегулирование споров с клиентами, консультации отдела продаж, разработка схемы подключений, минимизация расходов компании. Решение вопросов с силовыми структурами. Разработка и воплощение в жизнь не стандартных решений в области связи, энергоснабжения, кондиционирования. Поддержание KPI по эксплуатации сети и подключению клиентов на уровне 98 - 100%. Подготовка презентаций и защита проектов по развитию сети. Планирование и бюджетирование капитальных и оперативных затрат на развитие и эксплуатацию сети и узлов связи. Подготовка данных и заполнение информационных систем по структуре сети. Закупка инструментов, материалов и специализированных приборов для эксплуатации и развития сети. Охрана труда.

Эксплуатация и развитие PDH, SDH, IP сети компании. Эксплуатация и развитие центрального узла, магистралей, линейно- кабельного хозяйства, выносов на объектах связи. Контакты с сервис - провайдерами, урегулирование споров с клиентами, консультации отдела продаж, разработка схемы подключений, минимизация расходов компании. Решение вопросов с силовыми структурами. Разработка и воплощение в жизнь не стандартных решений в области связи, энергоснабжения, кондиционирования. Поддержание KPI по эксплуатации сети и подключению клиентов на уровне 98 - 100%. Подготовка презентаций и защита проектов по развитию сети. Планирование и бюджетирование капитальных и оперативных затрат на развитие и эксплуатацию сети и узлов связи. Подготовка данных и заполнение информационных систем по структуре сети. Закупка инструментов, материалов и специализированных приборов для эксплуатации и развития сети. Охрана труда.

Эксплуатация и развитие PDH, SDH, IP сети компании. Эксплуатация и развитие центрального узла, магистралей, линейно- кабельного хозяйства, выносов на объектах связи. Контакты с сервис - провайдерами, урегулирование споров с клиентами, консультации отдела продаж, разработка схемы подключений, минимизация расходов компании. Решение вопросов с силовыми структурами. Обеспечение безопасности центрального узла и объектов связи. Разработка и воплощение в жизнь не стандартных решений в области связи, энергоснабжения, кондиционирования, охраны объектов. Вопросы снабжения, общение с производителями, поставщиками оборудования.

Привлечение клиентов, один из 4 операторов технической поддержки (круглосуточные дежурства на узле связи, ответы на звонки клиентов, устранение мелких неисправностей). Прокладка кабелей, создание СКС внутри зданий (офисных центров) для подключения клиентов и внутренних сетей (как телефонных так и IP) предприятий (в частности монтаж и пусконаладка АТС и сетей в офисном центре "г-ца Ярославль", завод ELDIN, и многие др.). Администрирование АТС Ярославского гос. университета Meridian опция 11c. Активная подготовка к сдаче экзамена CSE. Продажа телекоммуникационного оборудования, поиск поставщиков и партнеров, активный поиск клиентов. Работа в лаборатории сетевых технологий ЯрГУ, изучение и продвижение новых протоколов, тестирование сетевой безопасности. Проведение международных семинаров, мастер классов, подготовка и выступление с докладами по новым сетевым технологиям, публикации в журналах. Работа в Medialab ЯрГУ - звукорежиссер.

Физический, Микроэлектроника, инженер-микроэлектронщик

Cisco, Cisco Certified Network Associate Routing and Swithching

Huawei Training Center, Москва, Сертификат

УПК "НОВИК", Удостоверение по электробезопасности 4 кат.

УПК "НОВИК", Удостоверение промышленного альпиниста 5 й категории

Билайн Университет, Москва, Сертификат

УПК "НОВИК", Удостоверение