Проектная работа. Подбор локации, поиск и заключение договора аренды, открытие сети сервисных центров по ремонту мобильной техники. Организация выполнения ремонта и рекламного оформления сервисного центра. Обеспечение функционирования СЦ, материально-техническое снабжение, достижение плановых экономических показателей. Подбор, адаптация, обучение персонала. Взаимодействие с контрагентами (поставки запчастей, аренда, обслуживание СЦ, реклама). Открыто 4 сервисных центра, Все сервисные центры успешно проданы в рамках франшизы. Протестированы и запущены новые продукты (trade-in, android). Протестированы все виды оффлайн- и онлайн-рекламы.. Проект завершен на 100%.

Должностные обязанности: Общее руководство деятельностью регионального подразделения; Активное развитие региона, поиск и открытие офисов продаж; Организация мероприятий, направленных на развитие продаж и увеличение клиентской базы; Взаимодействие с поставщиками и подрядчиками компании, поиск поставщиков и подрядчиков для выполнения текущих задач; Разработка и организация рекламных мероприятий; Анализ рынка и конкурентной среды региона; Подготовка недельных, месячных, квартальных, годовых отчетов; Обеспечение исполнение бизнес-процессов и стандартов работы компании сотрудниками региона; Управление персоналом регионального подразделения (подбор, обучение, адаптация, мотивация сотрудников) Контроль соблюдения стандартов качества обслуживания клиентов. Достижения: Регион открыт с нуля. Открыто 7 офисов продаж. Занято одно из лидирующих мест на рынке города. Офисы выведены на плановые объемы продаж.

Должностные обязанности: Общее руководство деятельностью регионального подразделения; Активное развитие региона, поиск и открытие дополнительных офисов. Организация мероприятий, направленных на развитие продаж и увеличение клиентской базы Разработка и организация мероприятий по увеличению объектов продаж; Организаций сборов по выданным займам на вверенной территории; Анализ рынка и конкурентной среды региона; Обеспечение исполнение бизнес-процессов и стандартов работы компании сотрудниками региона; Управление персоналом регионального подразделения (подбор, обучение, адаптация, мотивация сотрудников) Контроль соблюдения стандартов качества обслуживания клиентов. Достижения: Регион открыт с нуля. Занято одно из лидирующих мест на рынке города.

Общее управление регионом из 4ех городов (Ярославль, Кострома, Рыбинск, Тутаев – 8 офисов по выдаче микрозаймов). Обеспечение функционирования офисов, выполнения плана продаж, достижения плановых экономических показателей. Подбор, адаптация, обучение персонала. Взаимодействие с контрагентами (аренда, обслуживание офисов, реклама). Развитие региона, поиск и открытие новых офисов, перенос существующих.

Должность: специалист финансово-экономической группы Основные обязанности: ведение бухгалтерского учета, начисление и выплата заработной платы сотрудникам, материально-техническое снабжение отдела, участие в процессе госзакупок. Работа в программных комплексах: 1С Бухгалтерия, 1С Зарплата и кадры, Клиент-Сбербанк, АРМ Клиента Банка России, СБИС++ ЭДО. Совмещение функций системного администратора, главного бухгалтера в период отсутствия данных сотрудников.

Основные обязанности аппаратный и программный ремонт сотовых телефонов стандарта GSM, обслуживание и ремонт ПК, логистика и закупка товаров и комплектующих, Взаимодействие с ведущими сотовыми операторами региона. Ведение переговоров и взаимодействие с поставщиками сот. телефонов, аксессуаров и запчастей к сот телефонам.

Должность: начальник группы отдела обеспечения продаж кредитных продуктов блока «Потребительское кредитование» Основные обязанности: Управление группой агентов потребительского кредитования в количестве более 40-ка человек в 3-х городах (Ярославль, Кострома, Тверь). Составление графика работы и его контроль. Контроль выполнения ключевых показателей, выполнения плана продаж. Внесение предложений руководству по улучшению работы отдела. Открытие новых торговых точек как в домашнем регионе, так и в удаленных. Взаимодействие с руководством ведущих торговых сетей (Эльдорадо, М-Видео, Техносила, Белый Ветер). Обучение сотрудников на местах и аудиторно. Еженедельный контроль сотрудников на местах.

Должность: Специалист группы поддержки кредитного процесса Основные обязанности: прием и оформление входящей документации, обработка данных, отправка отчетности в головной офис, работа с ТМЦ. Работа с действительными клиентами банка, разрешение проблемных вопросов по кредитованию физ.лиц, отслеживание просроченной задолженности. Консультация работников отдела на местах, методическая поддержка сотрудников. Ведение статистики работы отдела, внесение предложений по улучшению работы отдела.

Должность: специалист по продажам кредитных продуктов банка. Основные обязанности: поиск потенциальных клиентов банка, непосредственное привлечение физических лиц к кредитованию в торговом зале, оформление кредитных договоров, сопровождение клиентов «от окна до окна». Оформление документации, работа с головным офисом.

Инженерно-экономический факультет, Экономика и управление на предприятии (по отраслям) (экономист-менеджер)

ООО "Магазин Малого Кредитования"

ОАО «Альфа-банк», г. Москва.