Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Был более двух недель назад

Кандидат

Мужчина, 47 лет, родился 18 июня 1978

Ярославль, готов к переезду, готов к командировкам

Руководитель отдела развития

Специализации:
  • Другое

Занятость: полная занятость, частичная занятость

График работы: полный день, гибкий график

Опыт работы 18 лет 1 месяц

Август 2018по настоящее время
7 лет
ООО "АПЕКС-энерго"

Ярославль, www.apex-energy.ru

Руководитель направления дистрибьюции
Развитие дилерской сети российского производителя светового оборудования.
Сентябрь 2017по настоящее время
7 лет 11 месяцев
Холдинговая компания «ТАНДЕМ»

www.tandem.ru

Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование... Показать еще

Руководитель отдела развития партнерских программ
Обязанности: - Взаимодействие с внешними организациями по поиску направлений сотрудничества; - разработка эффективной модели экономического роста трёх торговых комплексов (в городах Ярославль, Тверь, Владимир) с использованием партнерских программ и программ лояльности; - внедрение и развитие партнерских взаимоотношений b2b. Разработаны и реализованы: - совместная партнерская программа со Сбербанком (бонусная программа для конечного покупателя); - совместная партнерская программа "Новосёлы" в партнерстве с застройщиками и агентствами недвижимости и Сбербанком. Результат применения программ: увеличилась конверсия покупателей, повышается лояльность клиентов, создан эффективный информационный повод для продуктовой рекламы и имиджевого продвижения; увеличился средний чек. Проекты на дальнейшее сопровождение переданы в Департамент маркетинга.
Февраль 2017Август 2017
7 месяцев
ЗАО «Торговый дом «Ярославский колорит»

www.st-color.ru

Химическое производство, удобрения... Показать еще

Руководитель дивизиона
Обязанности: 1. Организация продаж ЛКМ на закрепленной территории по каналам: - оптовые продажи; - дистрибуция; - конечным покупателям (держателям поверхности). 2. Развитие и управление продажами: - реализация маркетинговых акций; - контроль движения товара и складских остатков у клиента; - расширение ассортимента; - проведение переговоров с ключевыми клиентами; - обучение персонала; 3. Контроль дебиторской задолженности 4. Планирование продаж, доходности, строгая отчетность. 5. Личные продажи.
Май 2014Февраль 2017
2 года 10 месяцев
АО «Объединение «Ярославские краски»

yarkraski.ru

Химическое производство, удобрения... Показать еще

Территориальный управляющий (Начальник отдела продаж)
Обязанности: - Организация оптовых продаж ЛКМ через дилеров и оптовиков в 12 регионах РФ и стран СНГ; - Мониторинг конкурентного окружения, создание стратегии продаж в каждом регионе в каждом канале продаж; дистрибуция, оптовые продажи и DIY-сети; - Помощь дистрибутору в организации вторичных продаж; - Продвижение высокомаржинальных товаров через маркетинговую поддержку, мотивацию персонала, контроль выполнения маршрутов РТП и мерчандайзинга; - Соблюдение стандартов, еженедельная отчетность; - Управление региональным персоналом: подбор, обучение, планирование работы РТП, контроль выполнение плана продаж; - Контроль дебиторской задолженности; - Разработка и реализация маркетинговой программы поддержки продаж в каждом регионе; Достижения в 2016 году: рост АКБ и увеличение продаж к прошлым периодам. Увеличение доходности в 2016 году.
Июнь 2011Сентябрь 2013
2 года 4 месяца
ООО «Хоум Кредит энд Финанс Банк»

www.homecredit.ru/

Финансовый сектор... Показать еще

Менеджер по развитию розничной сети
Обязанности: развитие банковской сети в Костромской и Ярославской областях — открытие новых отделений банка. - Сбор необходимой информации и анализ территории, выбор места и помещения под офис. Оценка помещения. - Подготовка ТЭО и презентации для открытия новых офисов банка. - Взаимодействие с собственниками помещений, подписание договоров аренды. Регистрация договоров аренды. - Передача помещений под СМР. - Подготовка рекомендаций по рекламному продвижению Банка в регионе. - Строгая отчетность головному офису в Москву. Достижения: - В Ярославской области открыто 8 офисов и 4 микроофиса - В Костромской области открыто 4 офиса и 4 микроофиса
Январь 2010Январь 2011
1 год 1 месяц
ОАО «Ярославский завод силикатного кирпича»

www.yazsk.ru/

Химическое производство, удобрения... Показать еще

Заместитель генерального директора о маркетингу
Срочный контакт сроком на 1 год. В обязанности: - Мониторинг рынка и конкурентного окружения; - Разработка стратегии позиционирования; - Разработка и внедрение ценовой и договорной политики компании; - Развитие системы продаж b2b; - Планирование на краткосрочную и долгосрочную перспективу: продажи, продвижение, бюджетирование; - Обеспечение загрузки производства, планирование загрузки производства. - Развитие бренда компании. - Управление персоналом. Достижения: - Определена стратегия на краткосрочную перспективу, - Расширены рынки сбыта; - Разработаны и проведены рекламные мероприятия, в т.ч. в регионах: интернет-продвижение, участие в специализированных выставках, наружная реклама, реклама в печатных СМИ, презентации и пр.; - Зарегистрирован Товарный знак, разработана концепция фирменного стиля; - Остановлено падение продаж вцелом, намечено увеличение продаж, в т.ч. в новых рынках сбыта - Рост продаж в 2011 году продолжился.
Ноябрь 2003Март 2007
3 года 5 месяцев
ООО «Губернский город»

СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование... Показать еще

Руководитель технологического отдела
Обязанности: 1) Создание информационной среды строительного рынка Ярославля. 2) Разработка и вывод на рынок новых инструментов воздействия: - ежемесячный периодический журнал «Губернский город»; - специализированная выставка «Недвижимость Ярославии»; - Интернет-портал; - Промо-акции и презентации. 3) Для структурных подразделений холдинга разработка фирменного стиля, сувенирной и рекламной продукции, создание позитивного имиджа в информационной среде. Достижения: 1. Реализован «старт-ап» специализированного журнала «Губернский город» (80-96 полос 4+4) и успешно реализована на протяжении 3,5 лет. 2. Разработано и реализовано более 10-и фирменных идентификаций для дочерних компаний холдинга, реализованы десятки презентаций и промо-акций «Закладка первого камня». 3. Создан интернет-портал для участников рынка недвижимости. 4. Разработана реализована в Ярославской области специализированная межрегиональная выставка «Недвижимость Ярославии» 2005-2006 гг.

Навыки

Уровни владения навыками
Региональное развитие
Аналитика продаж
Управление продажами
B2B Продажи
Развитие сети присутствия
Маркетинговый анализ
Развитие дистрибуции

Опыт вождения

Имеется собственный автомобиль

Права категории B

Обо мне

Личные качества: нацеленность на результат, коммуникабельность, высокие аналитические способности, способность к саморазвитию, обучаемость, способность работать в режиме многозадачности с большими объемами информации. - Обладаю опытом продаж и ввода на рынок новых продуктов с применением эффективных инструментов продвижения. - Практика продаж b2c, b2b, b2g - Разрабатывал и эффективно реализовывал рекламные кампании. Между интересной работой, занимаюсь творческими проектами: - В 2007 году выпустил своё периодическое печатное издание Специализированный ежемесячный журнал. - В 2014 году работал над проектом по реализации композитных материалов (строительного назначения): дорожные нитепрошивные сетки, стеклокомпозитная и базальтокомпозитная арматура, композитные строительные сетки плетеные. Взаимодействие с производством по поиску формы продукции, рецептуре и модернизации производства. 1997–1999 гг - проходил службу в ВС РФ. Есть автомобиль, стаж 17 лет. Женат, воспитываю детей. Летом отдыхаю на природе с удочкой, зимой – горные лыжи.

Высшее образование

2006
Ярославский филиал Всероссийского заочного финансово-экономического института
Факультет Менеджмента и маркетинга, Менеджер государственного и муниципального управления

Знание языков

РусскийРодной


АнглийскийA1 — Начальный


Повышение квалификации, курсы

2010
Школа практического управления 72 часа
МУБиНТ, Управление персоналом

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения